社会医学与卫生事业管理学科介绍（107401）

青岛大学社会医学与卫生事业管理硕士点是2003年批准建立的公共管理二级学科，是国内最早专门从事医院管理研究的硕士授予点，每年培养8-10名硕士研究生，目前具有卫生资源重组与利用、医院战略管理、医院绩效与薪酬管理、医院文化管理、医院财务管理五个研究方向。近年来在医院经济管理、绩效与薪酬管理、卫生资源配置等方面的研究取得了较好的成绩，在国内产生了较大的影响。   

社会医学与卫生事业管理在职人员12人，按职称分布，正高7人、占58.3%，副高3人、占25%，中级2人、占16.7%；按年龄分布，35岁以下2人，占16.7%，36至45岁1人，占8.3%，46至55岁,7人，占,58.3%，56至60岁1人，占8.3%；具有博士学位4人、占33.3%，具有硕士学位8人、占66.7%。

社会医学与卫生事业管理学科近五年共申请科研项目24项，其中国家级1项，省部级20项、厅局级25项，科研经费人民币近200万元；获得科研奖励31项，其中省部级奖励3项，厅局级奖励38项。学科累计发表SCI收录论文12篇，其他论文152篇。

社会医学与卫生事业管理学科负责人简介

田立启，教授、正高级会计师。现任青岛大学附属医院总会计师，硕士研究生导师。青岛大学医院管理研究所常务副所长，青岛大学社会医学与卫生事业管理硕士点负责人，青岛大学社会医学与卫生事业管理教研室主任。中国总会计师协会卫生健康分会副会长，国家卫生计生委全国公立医院行政领导人员职业化建设委员会医院财务管理委员会副主任委员，中国医院协会医院经济管理专委会副会长，山东省卫生财务分会主任委员，国家医保局DIP专家组成员，青岛市拔尖人才。

主要研究方向：医院管理、医院绩效管理、财务管理、卫生经济、医院经营决策等。

发表论文80余篇，出版专著：《医院财务与会计实务》、《医院管理会计》、《医院经济运行精细化管理》、《医院全面预算管理》、《医院会计管理》、《医院经济运行分析》、《医院经济运营内部控制实务》、《政府会计制度——医院会计实务与衔接》。

课件：医院绩效管理、医院财务分析、医院成本管理、医院预算管理、业财融合等方面的内容。

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社会医学与卫生事业管理学科硕士研究生导师简介

王新生，男，医学博士，主任医师、教授、硕士研究生导师。近五年来，先后指导统招研究生5人。研究方向：医疗系统卫生资源的整合与利用。发表论文30余篇，参加撰写专著7部，承担省自然科学基金、 省科技厅、省卫生厅课题6项，获省科技厅进步奖5项。《强化医疗过程的细节管理，构建医院患者安全的过程保障体系》获山东省软科学优秀成果一等奖；《改进医患沟通构建和谐医患关系的医方对策研究》获山东软科学优秀成果二等奖；《预约挂号在门诊就医流程优化中的应用研究》获山东软科学优秀成果三等奖；医院战略薪酬体系设计与绩效评价的研究》获山东软科学优秀成果一等奖。电子邮箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。

蒋光峰，主任医师，硕士研究生，青岛大学附属医院党委书记，长期从事医院管理工作，具有丰富的管理经验，主要研究方向是医院战略管理、医疗管理、文化管理，先后在核心期刊发表学术论文10余篇，主持或参与省市级研究课题4项，获省市级研究成果奖励3项。主要代表性研究成果：公立医院薪酬分配体系现状调查与分析（中国医院管理）、医院战略薪酬管理体系构建分析（中国医院管理）、医院战略性绩效评价模型构建及作用机理分析（中国医院管理）等。现任山东省医师协会副会长、山东省医药教育协会副会长、山东省医学会医院管理分会候任主任委员、医疗质量管理分会副主任委员等。电子邮箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。

田立启，教授、正高级会计师。现任青岛大学附属医院总会计师，硕士研究生导师。青岛大学医院管理研究所常务副所长，青岛大学社会医学与卫生事业管理硕士点负责人，青岛大学社会医学与卫生事业管理教研室主任。中国总会计师协会卫生健康分会副会长，国家卫生计生委全国公立医院行政领导人员职业化建设委员会医院财务管理委员会副主任委员，中国医院协会医院经济管理专委会副会长，山东省卫生财务分会主任委员，国家医保局DIP专家组成员，青岛市拔尖人才。主要研究方向：医院管理、医院绩效管理、财务管理、卫生经济、医院经营决策等。发表论文80余篇，出版专著：《医院财务与会计实务》、《医院管理会计》、《医院经济运行精细化管理》、《医院全面预算管理》、《医院会计管理》、《医院经济运行分析》、《医院经济运营内部控制实务》、《政府会计制度——医院会计实务与衔接》。电子邮箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。

唐笠岷，教授，工商管理硕士研究生，青岛大学医学院附属医院副院长，一直致力于医院战略管理等方向的工作。发表对护理高级技术职务聘任制的思考（医院管理论坛）、公立医院薪酬分配体系现状调查与分析（中国医院管理）、医院战略薪酬管理体系构建分析（中国医院管理）等论文10余篇，主编著作两部，研项目3项，获得山东省软科学一等奖一项和青岛市科技进步奖1项，主持关于科技成果转化中高层次创业创新人才及团队引进机制与措施的研究（市科技局）。电子邮箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。

陈祥华，社会医学与卫生事业管理专业导师，副教授，硕士研究生，青岛大学附属医院党委办公室副主任、青岛大学医院管理研究所副所长，从事卫生管理工作20余年，一直致力于医院管理、卫生政策等方面教学和研究工作，承担多项厅局级课题。获山东省政府调研类二等奖2项、山东省卫计委政策研究重点课题一等奖2项、二等奖和三等奖各1项。现任中华预防医学会健康风险评估与控制委员会委员、山东省卫生人力资源管理协会副秘书长、山东省医学会医院管理分会委员、青岛市医院协会秘书长等兼职。电子信箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。

张云，主任医师，复旦大学硕士研究生，从事医院管理工作二十余年，具有较深厚的理论基础与丰富的实践经验，承担预防医学本科生及社会医学与卫生事业管理专业研究生理论授课十余年。师从国内知名卫生统计学专家詹绍康教授开展研究，在科研实践中、工作中遵循统计学的严谨，并将理论与实践较好地结合，主要研究方向：卫生资源重组与利用、医院质量管理。2018年获得一种摆动式药学实验溶解装置；发明专利第三位；指导学生发表SCI论文两篇。电子信箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。

于华，主任医师，博士研究生，青岛市中心医院副院长，青岛大学影像医学与核医学硕士生导师，社会医学与卫生事业管理硕士生导师。担任三甲医院业务副院长十几年来，在医院的医疗设备管理、药品管理、卫生耗材管理、信息化建设、绩效考核等方面都有较多的管理经验，将信息化与医院各项管理充分结合，建立了规范的设备效益评价、合理用药、高值耗材监管及医院绩效考核等管理评价体系。在国内外核心期刊发表文章20余篇，副主编专著1部，发明专利及实用新型专利5项。主持参与国家、省、市级科研课题十余项。现任青岛市医学会核医学分会主任委员，山东省医学会核医学分会副主任委员，山东省医师协会核医学与分子影像医师分会副主任委员。青岛市政协常委，青岛市知识分子联谊会副会长、卫生分会会长。近年来多次获得市局级先进工作者等称号。荣获青岛市委统战部“统一战线树立和践行社会主义核心价值体系先进个人”，“建功立业优秀个人”，“青岛市三八红旗手”等荣誉。电子邮箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。

贾绍友，主任医师，硕士研究生，青岛大学医疗集团副院长，长期从事医院管理工作，具有较深厚的医院管理理论基础与丰富的实践经验，研究方向是医院管理、医疗资源配置、医政管理等。长期从事对公立医院改革、分级诊疗及医联体建设的政策研究与实践工作，先后组织多次对分级诊疗改革的政策调研，并提出实施分级诊疗的政策建议，多次被相关部门采纳；积极探索医联体建设的有效路径，并付诸管理实践，取得了显著成效，在青岛大大学医疗集团和医联体建设过程中发挥了重要作用。在近五年先后主持参与厅市级及以上研究课题多项，发表学术论文多篇。电子邮箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。

李志荣，女，在职研究生学历，中国海洋大学公共管理专业硕士，高级会计师，青岛市首届事业类会计领军人才，全国首届事业类总会计师高端人才，现任青岛市海慈医疗集团党委委员、纪委书记。曾在我市卫生健康系统多家单位从事过会计、审计、财务管理、纪检监察、院前急救、采供血业务与质量管理、医院运营管理、深化医改、卫生计生信息化建设和政策理论研究等实践工作。任职副高以来，曾参编著作4部，在国家级核心期刊发表论文近20篇，主持或参与国家、省、市级各类课题9项，其中课题负责人5项，还曾受托牵头组织了对全市9个区市所辖近30家公立医院的《2017年青岛市公立医院综合改革效果评价》工作。电子邮箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。。