一、单位简介
青岛大学附属医院始建于1898年，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、业务技术指导为一体的省属大型综合性三级甲等医院。医院设有四个院区，共开放床位3900余张，职工6000余人，拥有一批享受政府特殊津贴人员、特聘科学院院士、山东省泰山学者特聘专家及省、部级突出贡献中青年专家等高层次人才。
医院设有临床业务科室75个，研究室（所）23个，拥有全国重点学科、省市重点学科、实验室及特色专业41个，其中，国家级重点学科（专科）2个，省级临床重点专科29个，省中医药重点专科1个。我院为临床医学一级学科科学学位博士点及博士后科研流动站，临床医学一级学科专业学位博士点。2016年共有7个学科跻身复旦大学医院管理研究所“全国最佳专科声誉榜”、“华东区专科声誉榜”。医院在急危重症抢救、疑难危重病会诊、腔镜微创技术、介入诊断和治疗、器官移植、达芬奇机器人手术、数字医学、3D打印、沃森肿瘤机器人等领域具有鲜明技术特色。
因事业发展需要，急需高层次人才，诚邀海内外优秀人才加盟医院，共创辉煌！
二、招聘条件
身体健康，具有较高的思想政治素质和良好的职业道德，团结协作，遵纪守法;其他应聘条件详见青岛大学附属医院2017年高层次人才需求表(附件1)。
三、岗位需求
根据工作需要，医院本次共招聘呼吸内科、小儿内科、重症医学科、心血管外科、妇科、产科、麻醉科、肿瘤放疗科等科室高层次人才18名，具体岗位数量及其他应聘要求详见附件1。
四、应聘方式
应聘人员请于2017年9月30日前将个人简历（电子版）和报名登记表（见附件2）发送到我院人力资源部招聘邮箱（该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。）或直接到青大附院人力资源部现场报名，医院将组织专家对简历进行筛选，符合条件者将电话通知面试。个人简历请详细填写个人基本信息、学习及工作经历、主要业绩、技术称号以及联系方式等。
五、福利待遇
1、执行国家政策规定的事业单位工资制度和相关规定；
2、享受山东省、青岛市相关人才引进政策及待遇；
3、副高及以上人员可享受医院相关的科研支持政策及住房待遇（170㎡以上）。
六、联系人及联系方式
联系人：孙老师 尹老师
联系电话：（0532）82911817、82912286
联系地址：青岛市江苏路16号青大附院人力资源部
招聘邮箱：该 Email 地址已受到反垃圾邮件插件保护。要显示它需要在浏览器中启用 JavaScript。
附件1：青岛大学附属医院2017年高层次人才需求表
| 序号 | 应聘岗位 | 计划数 | 学历 | 学位 | 专业及其他要求 |
| 1 | 呼吸内科 | 2 | 研究生 | 硕士及以上 | 具有高级专业技术资格；副高要求45周岁以下，正高要求50周岁以下；具有综合三甲医院呼吸内科工作经历；具有较高的临床业务和科研水平；承担省级以上课题，以第一或者通讯作者发表SCI论文三篇及以上（单篇影响因子大于1分）。 |
| 2 | 小儿内科 | 3 | 研究生 | 硕士及以上 | 具有高级专业技术资格，小儿内科神经方向、心血管内科方向或者消化内科方向；副高要求45周岁以下，正高要求50周岁以下；具有三甲医院小儿内科工作经历；具有较高的临床业务水平和科研能力强；副高需有半年及以上国外留学经历。 |
| 3 | 重症医学科 | 3 | 研究生 | 硕士及以上 | 具有高级专业技术资格；45周岁以下；具有综合三甲医院重症医学科工作经历；具有较高的临床业务水平和科研能力强，承担国家级课题。 |
| 4 | 心血管外科医师 | 2 | 研究生 | 硕士及以上 | 具有高级专业技术资格；45周岁以下；具有综合三甲医院心血管外科工作经历；具有较高的临床业务水平和科研能力强，承担国家级课题。 |
| 5 | 妇科医师 | 2 | 研究生 | 硕士及以上 | 具有高级专业技术资格；45周岁以下；具有综合三甲医院妇科工作经历；具有较高的临床业务水平和科研能力强，承担国家级课题。 |
| 6 | 产科医师 | 2 | 研究生 | 硕士及以上 | 具有高级专业技术资格；45周岁以下；具有综合三甲医院产科工作经历；具有较高的临床业务水平和科研能力强，承担国家级课题。 |
| 7 | 麻醉科医师 | 2 | 研究生 | 硕士及以上 | 具有高级专业技术资格；45周岁以下；具有综合三甲医院麻醉科工作经历；具有较高的临床业务水平和科研能力强。 |
| 8 | 放疗科物理师 | 2 | 本科 | 学士及以上 | 应用物理学或机械工程及自动化相关专业；具有中级及以上专业技术资格；45周岁以下，具有在三级医院从事放疗物理师工作经历。 |
